どうして仕事はズレるのか

仕事が“本質”からズレて「仕事の質」が下がると、会社の経営や事業への貢献度は低くなるし、あなたの働きがムダになってしまいます。もし、あなたが部下を持つマネージャーや管理職であれば、あなたの部下や社員をムダに働かせることにもなってしまいます。

しかし、そのズレは、なかなか気付きません。「日常」は、あなたにとって当たり前になってしまっているからです。

ですから、まずは、ズレが起きる要因を探ってみましょう。要因は、目に見える会社の状況ですので、もし、あなたの会社の状態がこれに当てはまっていたら、赤信号です。

その要因を次の順にお話ししていきます。
　

１　そもそも基本が出来ていない

２　一度作ったら変えない（part1）

２　一度作ったら変えない（part2）

つづく

このブログは、弊社発行の小冊子『社員力を100％活かすための　会社の仕事を作り直す方法』を再構成しています。

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